Dnes Tomáš Čupr oznámil na Twitteru konec své funkce v pozici CEO Slevomatu s úmyslem se věnovat blíže nespecifikovaným projektům v rámci divize Slevomat Ventures. Podobný scénář se objevuje vždy, když je “odejita“ nějaká výrazná manažerská osobnost. Nepoškodí to pověst firmy a zároveň to zachovává dobré jméno odcházejícího.
Nějak se mi nechce věřit, že se jedná úplně o jeho vlastní rozhodnutí. Přece jen už nepatří mezi majoritní vlastníky a zřejmě byl k tomuto kroku dotlačen ostatními akcionáři. O tom co vedlo k jeho konci ve funkci CEO nezbývá než spekulovat. Ne vždy je jednoduché změnit styl řízení z doby budování firmy a její expanze na styl orientovaný více procesně a strategicky.
Nicméně Tomáš Čupr má můj obdiv za to, že dokázal vybudovat prakticky z ničeho velkou (doufejme prosperující) firmu a dva roky řídit její prudký růst. Podle všeho si dokázal vybrat i poměrně schopné loajální spolupracovníky. Přeji mu tedy v jeho nové pozici hodně úspěchů a to i osobním životě (na jehož nedostatek si T. stěžoval).